为人处世20种说话技巧(总结20条为人处世的经验)

刚复工一周，小表妹就哭着往家里打电话，说她不想去上班了。

细问后才得知，因她的一个同事有事，就请她帮忙校对了一份企划书，后因原始数据错误，给工作造成了很大的麻烦。

就在她为如何补救而烦恼的时候，那个同事却开始到处抹黑她。

表妹委屈极了：明明是她请我帮忙的，明明是她自己的原始数据出错的……

听着表妹的哭诉，我的心里翻江倒海，很不是滋味。

做为职场老人，我深知职场处世也是一门学问，厚黑不可取，但智慧不能无。

以下20条，就是我工作20年总结的经验：

– 1 –

静坐常思己过，闲谈莫论是非

人性最大的弱点之一，就是视别人的缺点为眼中钉，却不知自己眼中有梁木。于是，他人身上的缺点、是非，往往也就成了好事者八卦的源泉。

殊不知，《菜根谭》早就教导我们：“来说是非者，必是是非人。”，一个转身，论人是非者终将沦为是非人。

– 2 –

– 1言必行，行必果，职场相交勿轻诺

人无信不立，无论公私，诚信才是我们安身立命之本。

职场之上，不要轻许诺言，因为一切都充满了变数。一旦承诺不能兑现，就很容易被贴上“不靠谱”的标签。

– 3 –

少说多听，闭嘴也是一种能力

同事相处，说话留分寸，是与人和善；工作相争，说话不逞能，是给自己留余地。

言多必失，这是5000多年来被验证了无数次的真理。很多人拼尽全力，想要证明自己，到头来却毁于自己的一张嘴。

殊不知，看破不说破，才是真智慧；笑而不语，才是真豁达。

– 4 –

真诚地赞美别人，也大方地接受他人夸奖

赞美他人的口，不仅使对方如沐春风，还能给自己广积善缘。而大方的接受他人的夸奖，既是对自己的肯定，也是对他人的尊重。

俗话说“过俭者吝啬，过让者卑曲”，唯有真心实意地称赞他人，不卑不亢地接纳自己，才能让人相处愉快。

– 5 –

不打探他人隐私，不抱怨自己生活

有人喜欢打探他人隐私，将此作为茶余饭后的谈资，或是日后竞争的筹码；有人喜欢抱怨自己的生活，逢人便诉说自己的不幸。

只可惜，职场既不相信眼泪，也容不下“八婆”。但凡好事者，或被报复，或遭孤立，终将自食其果。

– 6 –

职场难有真朋友，不要高估你和任何人的关系

丘吉尔说：“没有永远的朋友，只有永远的利益。”这句话，在职场上同样适用。

同事间，除了彼此合作外还相互牵涉。一旦利益相冲，在背后捅你刀子的，往往也就是你所谓的朋友。而这种朋友关系，即便不曾牵涉利益，也终将人走茶凉。

– 7 –

融不进的圈子就别硬挤了，你的价值才是你的人脉

我们渴望成功，渴望资源，于是拼尽全力想要结识各种大咖。

只可惜，强扭的瓜不甜，强挤的圈子无用。人脉的本质，不过是一场资源交换。若你不能给别人提供价值，别人又为何要拉你一把？

要知道，唯有与自身价值相匹配的人脉，才叫人脉，否则，只叫显摆。

– 8 –

礼尚往来要知晓，吃人三餐还人一席

同事相处，约饭、泡吧、搭顺风车，都是家常便饭。

倘若拒绝的次数多了，别人最多觉得你不合群；但若参与多次还未回请，那就是不折不扣的占便宜了。时间久了，即便别人嘴上不说什么，心里也会生出厌恶来。

– 9 –

与异性保持距离，既是尊重他人更是保护自己

职场上，与异性的距离过近，无疑是一场灾难。如果彼此单身，倒也无妨。

怕只怕，使君有妇，罗敷有夫，你自以为是的君子之交，一不小心就成了婚外情的苟且。不仅惹得自己一身骚，被同性孤立，被异性不齿，还可能因此妻离子散、前途尽毁。

– 10 –

你不是人民币，不要奢望人人都喜欢你

想要八面玲珑，四方皆朋友，那基本是不可能。因为面面俱到的关系，往往都只浮于皮表，不仅会把自己搞得很累，还会四处招黑。

允许有人不喜欢自己，也不强迫自己喜欢所有人，这才是同事相处的常态。

– 11 –

有自己的底线和原则，挑战底线绝不容忍

职场上，总会有人会利用你的“好相处”为他谋好处，不断试探你的底线，甚至触犯你的原则。

这时，唯有大胆维护自己的权益，表达自己的愤怒，才能让对方有所收敛。因为，一个有性格人，往往比没有性格的人更容易赢得他人敬重。

– 12 –

得饶人处且饶人，给他人留面子就是给自己留余地

俗话说，人活脸，树活皮。皮净则树枯，面亡则关系尽。只要不违背良心道义，给人留三分颜面，实则就是给自己留退路。

因为得理不饶人者，人人退而避之，一旦日后落入他人之手，岂不让人得而诛之？

– 13 –

在人之下把自己当人，在人之上把别人当人

铁打的营盘流水的兵，没有谁能够风光一辈子，也没有谁会窝囊一辈子。

在人之下，记得把尊严留给自己，不跪舔、不嫉妒；在人之上，记得把尊严留给下属，不嘚瑟、不压迫。

– 14 –

不叫的狗，咬人最凶，警惕那些刻意讨好你的人

俗话说，无事献殷勤非奸即盗。

同事间也一样。如果有人刻意接近你、讨好你，那就要小心了，若不是为了从你身上谋好处，就是早已想好了怎么算计你。

切不要被甜言蜜语所蒙蔽，丧失了判断又丢了防备。

– 15 –

逞己所长形人之短，是大忌

“梅须逊雪三分白，雪却输梅一段香”，与人相处既不能用自己的短处，去比别人的长处，自惭形秽；也不能显摆自己的长处，去揭露别人的短处，沾沾自喜。

同事之间，合作多过竞争，唯有取长补短才能双赢。

– 16 –

不与小人结怨，不向君子献媚

《菜根谭》有言：勿仇小人，勿媚君子。意思是说不要与小人为敌结怨，小人自然有人与他为敌；不要向君子进谄献媚，君子原本没有私人恩惠。

职场上，与小人为敌，可能反遭算计；向君子献媚，则可能遭人牙慧。

– 17 –

不开不合时宜的玩笑，学会适时自嘲

所谓玩笑，就是只有别人觉得好笑才是玩笑，否则就是玩梗。

同事之间，但凡借别人的外貌、喜好、往事等来说笑的，就不是玩笑而是冒犯。还有的人，不分场合的让黄段子飞扬，那也不是玩笑而是低俗。

与其让不适宜的玩笑毁了自己的形象，倒不如学会适时的自嘲，来提升自己的幽默值。

– 18 –

学会拒绝，不做职场“便利贴”

同事之间，相互帮个忙本理所应当。怕只怕，你宁愿一直委屈自己，也不敢拒绝。

所谓“斗米养恩，担米养仇”，时间久了，别人就会视你的帮助为理所当然。一旦你拒绝，他会立马翻脸不认人，甚至对你实行道德绑架。

– 19 –

不与傻瓜论长短，永远不要和比你层次低的人争论

美国前总统林肯说：与其跟狗争辩，被它咬一口，倒不如让它先走。否则就算宰了它，也治不好你被咬的伤疤。

同样的，如果同比你层次低的人争论，不仅胜之不武，还会拉低你的层次。

并非所有人都值得你解释，有的人有的事，一笑而过便罢了。

– 20 –

心怀感恩，才能所遇皆良人

感恩，不仅是一种做人态度，更是一种品质。生而为人，我们可以不够优秀，但不可以丢掉良心。滴水之恩当涌泉相报，既不辜负别人，又能愉悦自己。

常怀感恩之心，才会被信任、被珍惜、被托付，有贵人相助，大路才越走越宽阔。